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VOICE of 실리콘밸리

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  • 한국 기업에 혁신문화를 조성하려면?
    12.
    한국 기업에 혁신문화를 조성하려면? 선택됨
    • 2017.07.13
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    실리콘밸리 혁신기업의 공통요소 Vision, Ownership, Idea & Trial, Collaboration, Efficiency. 우리나라 기업이 이 다섯가지 요소를 적용하고 혁신문화를 조성하기 위해서는 어떤 부분에 주의를 기울여야할까?
  • 업무 몰입을 높이고 싶다면?
    11.
    업무 몰입을 높이고 싶다면? 선택됨
    • 2017.06.15
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    업무 몰입과 성과는 큰 상관관계가 있다. 업무 몰입을 높이고 싶다면 어떻게 해야 할까? 실리콘밸리 기업들에서 그 힌트를 얻어본다.
  • 효율성을 원한다면 본질에 집중하라
    10.
    효율성을 원한다면 본질에 집중하라 선택됨
    • 2017.05.18
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    VOICE로 정리한 실리콘밸리의 조직문화 특징 중 마지막은 Efficiency이다. 회사를 위한 효율이 아니라 직원을 위한 효율을 추구하는 실리콘밸리. 본질에 집중하는 조직문화를 어떻게 만들어나갈 수 있을까?
  • 실리콘밸리는 어떻게 직원을 평가할까?
    9.
    실리콘밸리는 어떻게 직원을 평가할까? 선택됨
    • 2017.04.20
    • 7분
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    평가를 위한 평가가 아닌, 평가를 통해서 협업을 도모하는 실리콘밸리. 실리콘밸리의 직원 평가법에 대해 알아본다.
  • 드림팀을 조화롭게 묶는 비법은?
    8.
    드림팀을 조화롭게 묶는 비법은? 선택됨
    • 2017.03.23
    • 6분
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    개성이 강한 팀원 간 조화를 이루게 하는 실리콘밸리의 비법, 해커톤. 실리콘밸리 기업은 해커톤을 통해 어떻게 협업하고 있을까?
  • 주커버그가 내 옆에서 근무한다고?
    7.
    주커버그가 내 옆에서 근무한다고? 선택됨
    • 2017.02.23
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    스타트업 고유의 정신을 지키기 위한 노력, 협업. 수월한 협업을 하기 위해 실리콘밸리의 업무 공간은 무엇인가가 다르다? 실리콘밸리의 업무 공간에 대해 알아본다.